Durch aktives Marketing besetzen wir Ihre offenen Stellen in unter 6 Wochen mit menschlich passenden und fachlich kompetenten Mitarbeitern.
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+ 50 Kunden vertrauen uns bereits
Dann ist es an der Zeit zu handeln. Zahlreiche tolle Mitarbeiter warten nur auf ein besseres Angebot von einem Top-Arbeitgeber. Wir sorgen dafür, dass Sie als dieser Top-Arbeitgeber wahrgenommen werden.
Unzufriedene Mitarbeiter, viele Krankheitsbedingte Ausfälle und Spannungen im Team?
Aufträge müssen abgelehnt werden und gehen nun an die Konkurrenz?
"Mit dem könnten wir es ja mal probieren" kennen Sie? Am Ende passt er doch nicht, wird gekündigt und macht Krank bis er ausgestellt ist.
Klassische Stellenanzeigen in Zeitung, Jobportalen oder sonstigen offline Medien, bringen kaum oder gar keine Bewerbungen ein.
Wir vermarkten Ihre Stellen aktiv und zeigen Sie nicht einfach nur Arbeitssuchenden auf Jobportalen.
Wir schaffen Omnipräsenz am regionalen Arbeitsmarkt. In Ihrem Namen, zu Ihrem Vorteil.
Wir zeigen Ihren Betrieb von der besten Seite. Das sorgt dafür dass potenzielle Bewerber von Ihnen begeistert sind. Jetzt muss nur noch das Angebot stimmen.
Sie suchen stetig? Wir bringen Ihnen jeden Monat eine beachtliche Zahl an qualifizierten Bewerbern.
Die messerscharfe Ausrichtung der Werbung und die klare Vorqualifizierung der Kandidaten sorgen für Bewerber die wirklich passen.
Laut Studien sind ca. 60 % der Arbeitnehmer latent unzufrieden und wechselwillig. Das machen wir uns erfolgreich zu Nutze.
Wir fungieren als externe Personalabteilung. Günstiger als ein festangestellter Mitarbeiter, Know-how aus über 1000 generierten Bewerbungen.
Ihr Unternehmen hat viel zu bieten aber es kommt nicht zur Geltung? Perfekt – dafür sind wir da! Wir kommunizieren die Vorteile besser als Sie es selbst könnten. Vom Recruiting-Film bis zur Karriereseite überzeugen wir den regionalen Arbeitsmarkt.
Individuelle Strategien, Bewerbungsprozesse die konvertieren und fein säuberlich sortierte Bewerbungen in Ihrer eigenen Bewerber-Software.
Produktion von hochglanz Werbeanzeigen, Recruiting-Filmen und Betriebsfotos, die Kandidaten begeistern werden.
Keine Zeit? Auf Wunsch führen wir die Erstgespräche mit den Bewerbern und vereinbaren Termine die zu 100 % in Ihr Suchprofil passen.
Wir kombinieren messbare Werbeanzeigen, kinderleichte Bewerbungsprozesse und eine smarte Bewerberplattform, um planbar passende Mitarbeiter zu gewinnen.
Unsere Methode ermöglicht es auf den gesamten Arbeitsmarkt zuzugreifen, spielt qualifizierte Initiativ-Bewerbungen ein und ist zu 100 % messbar.
Unsere Partner empfinden die Zusammenarbeit als effektiv, professionell und zielorientiert.
Mathias & Stefan
Ondersch Gastronomie
„Wir hatten unsere Zweifel. Aber nach 4 Wochen hatten wir über 30 Bewerbungen und konnten uns 2 perfekt passenden Mitarbeiter herauspicken.“
Benedikt Schlagberger
KIWI Van Manufaktur
„Nach 14 Tagen war die Stelle als Schreiner besetzt. Davor haben wir ewig gesucht. Wir waren so überzeugt, dass wir direkt noch unsere neue Webseite in Auftrag gegeben haben.“
Josi & Monika
Schreinerstuben
„Als letzten Ausweg sind wir auf Weblabs zugekommen. So richtig fassen konnten wir die Vielzahl an geeigneten Bewerbern nicht. Vor allem dass die meisten derart gut geeignet waren. „
In 3 Schritten zu einer kostenlosen Strategieberatung. 100 % unverbindlich und mit sofortigem Mehrwert.
Nutzen Sie unser digitales Anfragenformular oder rufen Sie direkt bei uns an, um mit einem unserer Berater zu sprechen.
In einem unverbindlichen telefonischen Erstgespräch, finden wir gemeinsam heraus, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
Wir gehen auf Ihren Mitarbeiterbedarf, zeigen Ihnen Case-Studys unserer Kunden und erarbeiten eine grobe Strategie um die passenden Kandidaten zu finden.
Bei unseren Strategieberatungen nehmen Sie direkt etwas mit. Egal ob Sie am Ende mit uns Umsetzen oder nicht.
Wir prüfen sorgfältig ob wir es für möglich halten, Ihre Stellen zu besetzen. Falls wir es als problematisch sehen, dann sagen wir es auch.
In unserem unverbindlichen Gespräch, erarbeiten wir einen groben Fahrplan für Ihre Mitarbeiterkampagne, damit wir anschließend schnell in die Umsetzung kommen.
Erzählen kann man viel oder? Wir zeigen Ihnen echte Kundenergebnisse, damit Sie sicher sein können, die richtige Entscheidung zu treffen.
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